Die SAPD setzt sich dafür ein, mehr Frauen in der Polizeiarbeit zu fördern

Jan 02, 2024

Die Santa Ana Police Department ist stolz, ihr Engagement und ihre offizielle Zusage gegenüber der Polizei bekannt zu geben30X30-Initiative – Förderung von Frauen in der Polizeiarbeit.

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Die 30X30-Initiative ist eine landesweite Initiative zur Förderung von Frauen in der Polizeiarbeit. Das ultimative Ziel besteht darin, den Anteil von Frauen in der Polizei bis zum Jahr 2030 auf 30 % zu erhöhen und sicherzustellen, dass Politik und Kultur den Erfolg qualifizierter weiblicher Beamter während ihrer gesamten Karriere gezielt unterstützen.

Derzeit sind 10 % der vereidigten Beamten des Santa Ana Police Department Frauen. Um unser Ziel zu erreichen, möchte die Santa Ana Police Department bis 2030 weitere 78 weibliche Beamte einstellen.

Das Santa Ana Police Department ist die erste Polizeiorganisation von Orange County, die sich der 30X30-Initiative verpflichtet und sich einer Koalition aus Forschern und Branchenführern der Polizei anschließt, darunter der International Association of Chiefs of Police.

Als führende Strafverfolgungsbehörde werden wir zusätzliche und gezielte Anstrengungen in die Rekrutierung qualifizierter Frauen investieren, die über einzigartige Eigenschaften und Fähigkeiten verfügen, die erforderlich sind, um erfolgreich auf die Bedürfnisse unserer Gemeinde in Santa Ana zu reagieren. Unser Ziel ist es, Frauen einzustellen, zu halten und zu fördern, indem wir eine Kultur aufbauen, in der sich Frauen entfalten. Wir wissen jedoch, dass diese Kultur für alle Mitarbeiter, Männer und Frauen gleichermaßen, gesünder ist. Untersuchungen zeigen, dass eine vielfältigere Polizei besser in der Lage ist, Probleme innerhalb ihrer Gemeinschaft zu lösen, und wir werden dies durch Ziele erreichen, die auf Gerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion ausgerichtet sind.

„Es ist mir eine Ehre, diesen Beruf in einer Zeit auszuüben, in der eine höhere Repräsentation von Frauen für unsere Branche und unsere Abteilung Priorität hat. Die Frauen im Santa Ana Police Department verfügen über außergewöhnliche Führungs-, Mentoring- und Kommunikationsfähigkeiten, die bei unserer Rekrutierung von entscheidender Bedeutung sind.“ „Wir bemühen uns, mehr qualifizierte Frauen in der Polizeiarbeit zu suchen. Das Engagement für diese Initiative und die Diversifizierung unserer Belegschaft werden es unserer Abteilung ermöglichen, der Gemeinde Santa Ana besser zu dienen“, sagte Chief David Valentin.